Kind stapelt houten ringen samen met pedagogisch medewerker bij kinderopvang Kind&co ludens
VE Pedagogisch medewerker Utrecht

VE Pedagogisch medewerker Utrecht

VE de Olijfboom

10 tot 36 uur

Utrecht

€2.577,- tot €3.541,-

Werken op een VE locatie betekent: werken met peuters in de leeftijd van 2,5 tot 4 jaar die baat hebben bij extra ondersteuning in hun ontwikkeling. Een VE locatie draagt voor het kind bij aan een goede start op de basisschool.

Vanwege diverse mogelijkheden op VE locaties in Utrecht zijn wij op zoek naar kandidaten die minimaal 2 dagdelen per week aan de slag willen! Ook fulltime of tijdelijk werken behoort tot de mogelijkheden. We gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat ga je doen?

Als VE medewerker zie jij een uitdaging in het voorkomen en bestrijden van ontwikkelingsachterstanden bij kinderen in de leeftijd van 2 tot en met 4 jaar. In samenwerking met ouders en de aansluitende school, zorg je voor een optimale ontwikkeling aan de hand van ontwikkelingsgerichte activiteiten doormiddel van het werken met thema’s. De ontwikkeldoelen leg je administratief vast en de voortgang van de doelen bespreek je met de senior pedagogisch medewerker en eventuele partners, zoals het consultatiebureau of intern regisseur. Je zorgt ervoor dat kinderen zich op een veilige en zelfstandige manier kunnen ontwikkelen en groeien. Dit doe je allemaal in samenwerking met ouders en andere pedagogisch professionals. Als VE medewerker bied je een tweede thuis aan kinderen en zorg je ervoor dat kinderen een positieve bijdrage leveren aan de samenleving.

In jouw functie heb je adviserende rol naar ouders en betrek je hen bij het stimuleren van de ontwikkeling van hun eigen kind. Dit betekent dat je een professionele houding hebt, communicatief sterk bent en analytisch denkt, om een goed advies op te kunnen stellen.

Voor deze rol bieden wij:

  • Je wordt uitbetaald in Schaal 6 (€2.577,- tot €3.541,-)
  • de mogelijkheid om een VE certificaat te behalen;
  • teamuitjes en de leukste personeelsfeestjes;
  • een bijdrage aan je maandelijkse sportabonnement;
  • een aanbrengbonus van €350,- netto, als jij een nieuwe pedagogisch medewerker aanbrengt bij Kind & Co Ludens;
  • een fietsplan waarmee het financieel aantrekkelijker wordt om een fiets te kopen;
  • het leerplein, dit is een digitale omgeving waar je diverse trainingen kan volgen om jezelf te blijven ontwikke

Voor de rol als VE medewerker vragen wij:

  • een relevant diploma; denk aan een mbo-diploma Pedagogisch Werk (niveau 3 of 4) of een hbo-diploma Pedagogiek, Onderwijsassistent niveau 4, of Pabo. Check hier of jouw diploma kwalificeert voor de kinderopvang. Wist je dat je ook aan de slag kan met een nog niet afgeronde HBO opleiding of een buitenlands diploma? Lees hier meer.
  • Een 3F certificaat met de volgende onderdelen: Luisteren, Spreken, Gesprekken voeren en Lezen;
  • Voor deze functie zoeken wij iemand die een VE-certificaat heeft, ben je niet in het bezit van een VE certificaat dan bieden wij de mogelijkheid om deze te behalen;

Laat ons jouw talent zienBen jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature en zie jij jezelf in deze rol? Klik dan gauw op de sollicitatiebutton en vul het sollicitatieformulier in. Wij streven ernaar om binnen een aantal werkdagen contact met je op te nemen. Voor vragen of meer info kun je contact opnemen met onze recruiter Dana Boer via 0651118707.

Het sollicitatieproces

Alles wat je moet weten over je sollicitatieproces bij Kind&co ludens.

Je solliciteert

Onze recruiter bekijkt je cv, motivatie en bevoegdheid. We nemen binnen drie werkdagen contact met je op.

Eerste kennismaking (telefonisch of videobellen)

Onze recruiter (video)belt je voor het eerste gesprek zodat je al je vragen kan stellen over de locatie en de functie. Wij horen graag je motivatie, welke werkervaring je hebt en wat je beschikbaarheid is. 

Het tweede gesprek (op locatie)

Leuk, we gaan verder! Je gaat bij de clustermanager van de locatie op tweede gesprek.

Meelopen op locatie

Als je tweede gesprek positief is, nodigen we je graag (optioneel) nog een keer uit om mee te lopen en te kijken hoe alles reilt en zeilt op de locatie. Zo kun je ervaren of onze organisatie echt bij je past.

Arbeidsvoorwaarden

Samen gaan we in gesprek over je salaris, het aantal uren en andere arbeidsvoorwaarden. Als alles op groen staat, teken je het contract en bespreken we samen wanneer je eerste werkdag is.

Welkom bij ons team!

Alles is rond. We zijn ontzettend blij dat je ons team komt versterken. Welkom aan boord!

Swipe